工资档差是什么

7月3日，山东省统计局发布2024年山东省城镇单位就业人员年平均工资情况。2024年，山东省城镇非私营单位就业人员年平均工资108131元，比上年增加1000元，增长0.9%。其中在岗职工（包含劳务派遣）年平均工资110732元，比上年增加927元，增长0.8%。2024年，全省城镇私营单位就业人员

日前，中办、国办联合印发《关于完善中国特色现代企业制度的意见》提出，推动企业健全工资合理增长机制。实际上，“涨工资”，是2025年中央文件中频繁出现的词汇。3月，中办、国办发布《提振消费专项行动方案》，将“城乡居民增收促进行动”被列为八大行动之首。4月，中共中央政治局会议指出，要提高中低收入群体收入

2025年普通高中学业水平等级性考试（学考等级考）将于6月9日（周一）和6月10日（周二） 举行，请参加的考生务必注意↓↓6月9日物理科目和6月10日历史科目将于上午8:00准时开考。请考生及家长提前规划好出行路线，预留充足时间，确保每科开考前至少提前45分钟到达考点，从容应考。学考等级考时间安排祝

为构建和谐稳定劳动关系，切实维护职工合法权益，推动企业与职工互利共赢，近日，甘肃锦世化工有限责任公司工会委员会组织召开公司工资集体协商会议。会上，职工方与企业方代表围绕工资增长幅度、薪酬结构调整、福利待遇提升等核心议题展开了深入讨论。职工方代表充分表达了员工对工资增长的合理诉求，并结合市场行情、公司

5月12日，烟台市教育局发布《关于深化高中阶段学校考试招生改革的意见》，并将中考改革政策解读如下。烟台市中考改革以“全面育人+科学评价+减负增效”为核心理念，以“精确计分+弹性等级+底线考查”为评价方式，从2023年秋季入学的初中学生（现初二年级）开始，重点优化考试科目结构、成绩使用方式及招生录取机