工伤保险在缴费后即可生效，并可以享受工伤待遇。具体而言，有以下几点需要注意：缴费即生效：工伤保险在单位缴费成功后即生效，员工次月即可享受工伤待遇。报销程序：员工发生工伤后，用人单位应在一个月内向劳动局提出工伤认定申请，并进行相关报销程序。如果单位未提出申请，员工本人可以在一年内自行申请。劳动能力鉴定

工伤法审主要涉及 工伤鉴定，这是劳动行政部门依据法律授权，对职工因事故伤害或患职业病是否属于工伤或视同工伤进行的行政确认行为。工伤鉴定包括劳动能力鉴定和伤残等级鉴定，旨在评估工伤职工的身体功能损失和生活自理能力。工伤认定申请申请人需向管辖地人力资源和社会保障行政部门提交工伤认定申请。社保部门会当场审

申请工伤卡，即《工伤保险卡》，需要遵循以下步骤：准备申请材料用人单位在职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病后30日内，向统筹地区社会保险行政部门提交工伤认定申请，并提供以下材料：单位办事时：单位申办人社会保障卡或居民身份证，业务申请单（单位代办的），工伤认定申请表（代理人授权书，受送达信息确认书）

临沂市的工伤鉴定应该向 临沂市劳动能力鉴定委员会申请。具体流程如下：1.先到县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表。2.因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师向市劳动能力鉴定委员会提出申请。3.申请因病致残或非因工致残的等级评定和其余鉴定的，按照

工伤赔偿的具体项目和标准如下：一次性伤残补助金：根据伤残等级，一次性伤残补助金的支付标准不同。一级伤残为本人工资的27个月，二级伤残为本人工资的25个月，三级伤残为本人工资的23个月，四级伤残为本人工资的21个月，五级伤残为本人工资的18个月，六级伤残为本人工资的16个月，七级伤残为本人工资的13个

工伤骨折的假期时长主要 根据具体情况而定，但通常有以下几种规定：一般规定停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。具体伤情与休假时间手部骨折可能需要2 - 3个月的恢复时间。腿部骨折可能需要3 - 6个月甚至更长。轻

申请社保赔偿需要准备以下材料：填写完整的工伤保险待遇申请表。工伤医疗费用支付凭证。工伤人员与承担工伤保险责任用人单位存在劳动关系的证明材料。待遇享受人的身份证明及与因工死亡人员的供养关系证明。下落不明或者宣告死亡的证明材料。其他相关材料。此外，根据不同情况，可能还需要提供以下附加材料：工伤认定书原件

工伤伤残的认定主要依据《工伤保险条例》以及《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等相关法律法规进行。这些法规明确规定了工伤认定的条件、伤残鉴定的程序和标准，为劳动者维权提供了有力的法律保障。以下是工伤伤残认定的具体流程和标准：劳动者在发生

工伤申请劳动仲裁所需的时间主要取决于案件的复杂程度和是否涉及延期。以下是相关法律规定及裁决时间的总结：一般情况劳动争议仲裁委员会在受理仲裁申请后，应在 45日内出具裁决书。如果案情复杂，可以延期15日。特殊情况如果案情特别复杂，经过劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延长仲裁期限，但延长期限不得超过15

工伤赔偿标准主要依据《工伤保险条例》及相关政策文件，具体赔偿项目及标准如下：一次性伤残补助金一级伤残：本人工资的27个月二级伤残：本人工资的25个月三级伤残：本人工资的23个月四级伤残：本人工资的21个月五级伤残：本人工资的18个月六级伤残：本人工资的16个月七级伤残：本人工资的13个月八级伤残：本