金融人才黄璐的返乡选择：在贵阳贵安找到事业与生活的“最优解”

“选择回到贵阳，一方面是出于对家乡的情感，希望能用自己所学为贵阳贵安的发展贡献力量。另一方面，我更看好这里的产业政策和发展前景。”毕业于墨尔本大学、已在贵阳信用增进投资有限责任公司工作的黄璐说，对于家乡深厚的情感以及对贵州，贵阳贵安人才政策的了解，她放弃了北京和香港的工作机会，于2020年选择回到贵阳贵安发展。

在公司，30岁的黄璐主要在投资管理部负责权益投资管理。离开家乡7年，谈及回到家乡的感受，她直言：“这座城市的变化速度真快——高楼拔地而起，数字经济产业园区蓬勃发展，整个城市充满了青春活力。正因如此，贵阳贵安的发展建设十分渴望人才赋能。”

在贵阳贵安，黄璐不仅看到了这座城市发展的巨大潜力，更感受到了这里对人才的渴望。“通过媒体宣传看到，这次‘人博会’还将引进人才1.6万名以上，而且还有很多给力的人才政策，这招贤力度也是相当大了。”

“券商的工作经历让我深入参与了本地企业的资本运作，这让我更加确信，贵州，贵阳贵安的金融市场虽然还在成长，但机会很多，值得深耕。特别让我感受深刻的，是这里的营商环境正在不断优化，企业和人才在这里能真正‘轻装上阵’。”

作为一名90后，黄璐在校期间学习的是金融与银行法，她立足投资岗位，不断在实践中锤炼投资眼光，落实投资策略，提高投资专业能力。工作中的黄璐，不仅能吃透地方产业基础与政策，推动项目筛选从大海捞针到精准化，而且还能逐渐找到围绕贵阳贵安能源矿产、数字经济、人工智能、不良盘活等新质生产力重点领域开展投资工作的主线。同时，她开拓资源链，深入开发项目。面对投资市场竞争日益加剧的形势，她与团队在资源获取上力求“广开门路、深入开发”，力求投资眼光具有前瞻性。

2024以来，黄璐与同事们携手，先后对接韦尔半导体、宇树科技等国内科技前沿企业，根据宏观经济分析及行业洞察能力创新探索企业重整、CVC基金等路径，拜访20余家国内头部私募，借助其网络挖掘更多投资标的，通过投资、并购重组，不良资产等多元手段服务地方经济。

“在贵阳贵安工作的这几年，我深深感受到了这里对人才求贤若渴的氛围，感受到公司对人才的珍惜与培养。” 黄璐很有感触地说，在工作中，公司领导会考虑自己的专业特长，直接放手让她主导交易结构设计工作，并给予充分的决策空间，并能耐心聆听一些创新性较强的思路和方案。这种“放手使用，精准培养”的培养方式，既发挥了个人专长，也加速了项目的推进效率。

“我很喜欢在这里工作和生活，最满意的是这里的发展机遇与生活质量的平衡。贵阳贵安既有城市的产业机会，又有宜居的环境和相对舒适的生活节奏。”黄璐计划继续深耕这片土地的资本市场，希望能推动更多本地产业通过各种金融工具助力做大做强，助力家乡的可持续发展。

“我很希望贵阳贵安能继续强化产业集聚效应，比如在大数据、文旅、矿产等领域打造更具影响力的企业集群，这样才能真正形成‘人才—产业—城市’的良性循环，吸引更多的优秀人才助力于贵阳贵安发展。”黄璐充满信心地说，自己将在这里绘就属于人生的奋斗华章。

记者 张薇 实习生 王贤情