打卡晚了多久算迟到
关于打卡晚了多久算迟到的规定，不同公司有不同的制度。以下是一些常见的规定：
一般规定
只要不在正常考勤时间内打卡，就算迟到。迟到半个小时以上算旷工半天。
迟到1小时以内，扣除1小时薪资；迟到1小时以上4小时以内，扣除半天工资；迟到4小时以上，以旷工论处。
公司特定规定
上班8:05分以后打卡，视为迟到（不可抗拒力除外）。迟到1小时以内，扣除1小时薪资；迟到1小时以上4小时以内，扣除半天工资；迟到4小时以上，以旷工论处。
乘坐班车员工上班打卡时间为班车到达公司后10分钟内，下班16:20分以前打卡，视为早退（不可抗拒力除外）。
其他补充规定
每个月有2次漏打卡补签机会，第三次按迟到处理。
迟到30分钟以内算迟到，30分钟以上算旷工。
一般公司规章制度都是超过上班时间即为迟到，只要不在正常考勤时间内打卡都算迟到。
建议
提前了解公司政策：不同公司的迟到定义和处理方式可能有所不同，建议员工在入职前或刚开始工作时，仔细阅读公司的考勤制度，以确保自己的考勤记录准确无误。
及时沟通：如果因特殊情况未能按时打卡，应及时与上级或人事部门沟通，并按照公司规定进行补签或说明情况，以避免不必要的误会和处罚。
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