紫光学大：商誉占净资产比例超过1115.33%。长飞光纤：控股公司因环境违规违法行为被罚款21.8万元。晋亿实业：因超许可证标准排放污染物被罚款20万元。冀中能源：间接控股公司因擅自改变林地用途被罚款83.76万元。ST新亿：因虚增营业收入被强制退市。ST济堂：因虚增净利润可能被强制退市。金正大（S

截至2023年3月2日，成都市有 42.86万辆网约车。

公司增资的用途可以包括以下几个方面：扩大生产规模：公司通过增资可以筹集更多的经营资金，以满足扩大生产规模、拓展业务等需求。增资能够为公司提供低成本的资金来源，相比于其他融资方式如银行贷款、民间借贷等，增资的融资成本相对较低，且可行性和重复使用率也较高。新项目开发：增资款项可以用于投资新项目，包括现有

白虎升（右二）为学生捐赠学习用具。白虎升（左二）和员工在大棚里忙碌。受访者供图本报记者 余 晖 程宦宁在玉树藏族自治州囊谦县，有一家蔬菜粮油店十分受当地群众青睐。而这家店的店主也是囊谦县城街坊邻居的老熟人，他叫白虎升，囊谦县白氏农贸有限公司负责人，一个来囊谦打拼了27年的河南汉子。4月15日清晨时分

股东可能需要承担公司债务的情况主要包括：虚假出资：股东出资时未真实投入约定的资本金。出资不到位：股东实际出资未达到法定或约定的最低标准。抽逃出资：股东将已出资的资本金以各种形式抽回，导致公司资本金减少。一人公司与股东财产混同：一人有限责任公司中，股东个人财产与公司财产没有明确区分。公司清算未依法履行

没有工资单的原因可能包括以下几点：保密性不好：工资条容易泄露员工工资信息，引发不必要的麻烦和内部攀比。因此，许多公司选择不发放纸质工资条，以保护员工隐私。制作麻烦：制作工资条需要分割工资表、打印、剪裁和发放，过程繁琐且容易出错。随着无纸化办公的推广，许多公司选择直接将工资打入员工账户，不再提供纸质工

关于打卡晚了多久算迟到的规定，不同公司有不同的制度。以下是一些常见的规定：一般规定只要不在正常考勤时间内打卡，就算迟到。迟到半个小时以上算旷工半天。迟到1小时以内，扣除1小时薪资；迟到1小时以上4小时以内，扣除半天工资；迟到4小时以上，以旷工论处。公司特定规定上班8:05分以后打卡，视为迟到（不可抗

4月7日，A股放量下跌，沪指失守3100点，市场逾2800股跌停，300增强ETF（561300）收跌6.36%。中央汇金公司发布公告称，中央汇金公司坚定看好中国资本市场发展前景，充分认可当前A股配置价值，已再次增持了交易型开放式指数基金（ETF），未来将继续增持，坚决维护资本市场平稳运行。300增

担任法人存在以下坏处：法律责任：法人需要对公司的所有经营行为承担民事法律责任。如果公司出现违法行为，法人可能需要承担相应的法律责任，包括民事赔偿和刑事处罚。税务问题：法人需要处理公司的税务问题，包括营业税、个人所得税、增值税和企业所得税等。一旦税务处理不当，如漏税或逃税，法人可能会面临法律追责。合同

确定股权份额通常遵循以下步骤：了解公司查阅公司的招股说明书、财务报告、行业研究报告等资料，以了解公司的业务模式、市场竞争力、财务状况和管理团队。计算股权份额使用公式：出资额 ÷ 注册资本金。股权份额表示股东在公司中的所有权比例。选择认购方式根据公司情况选择公开发行（如IPO）或非公开发行（如向特定投